Rigtig mange mennesker lever det hæsblæsende arbejdsliv med fuld skrue derudaf, 60-70 timers arbejdsuge, presser sig selv max, skruer ned for søvnen, hvorefter de skal ud at løbe og derefter vække familien med friskbagte boller. Men det er ikke bæredygtigt. Dagens gæst i Bæredygtig Business, Louise Sparf vil bringe natur, nærvær og pauser ind i ledelsen og i arbejdslivet igen. Den indre bæredygtighed er nemlig en forudsætning for at vi kan skabe den ydre bæredygtighed. Louise Sparf er leder, rådgiver, debattør, podcastvært og forfatter til bogen ”Lederskabet i balance”. Hun forsøger at skabe den forandring, der skal til, både på bestyrelsesniveau og på direktionsniveau, når hun arbejder med ledelse og medarbejdere om at få den indre bæredygtighed frem. I dag deler hun ud af sine gode råd. Du kan høre om: • Fire-dage/fem-dages arbejdsuge • Arbejdskultur og det meningsfulde (arbejds)liv • Hvorfor natur, pauser og nærvær er vigtige for den indre/ydre bæredygtighed • Om at være rollemodel som leder • ”Spotify-modellen” • People-washing – at virksomheder siger et men gør noget andet Nævnt i episoden: • Louise Sparf: https://makeworkmeaningful.dk/louise-sparf/ • Podcasten ”Det Meningsfulde Arbejdsliv” https://open.spotify.com/show/7y61O5AoAbqXUdd7bK0NFl?si=d17e7be423ba4639 • Bogen ”Lederskabet i balance”: https://makeworkmeaningful.dk/bog-lederskabet-i-balance • Nature Connectedness: https://en.wikipedia.org/wiki/Nature_connectedness Tips, idéer eller ønsker? Skriv til mig på LinkedIn Du er velkommen til at skrive til mig på LinkedIn, hvis du har idéer til emner, jeg skal tage op i podcasten Bæredygtig Business. Find mig her: https://www.linkedin.com/in/steffenmax/ Ros og konstruktive forslag modtages også gerne. Og hvis du vil give Bæredygtig Business en god anmeldelse i din podcastapp, vil det være fantastisk.

Ask this episode

“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

Transcript

Related