In een arbeidsmarkt die razendsnel verandert, is stilzitten geen optie. Hoe werf je in 2025 de juiste mensen in een markt vol schaarste, keuzestress en AI-tools? In deze aflevering van De Aantrekkelijke Werkgever gaat host Andreas Bouman in gesprek met Tsjibbe Wiersma (Online Results) en Dirk Schinkelshoek (Raaak Personeel). Ze nemen je mee in de wereld van data, doelgroepdenken, moderne wervingscampagnes en de impact van AI op recruitment. Je ontdekt o.a.: ✅ Waarom je geen euro moet uitgeven aan campagnes zonder een duidelijke businessbehoefte ✅ Hoe je AI inzet zónder het persoonlijke verhaal te verliezen ✅ Hoe nieuwe generaties zoeken, solliciteren én verwachtingen hebben van werkgevers Een aflevering vol inzichten, anekdotes en praktische tips voor iedereen die met online werving bezig is – of moet gaan zijn. ✅ Geen nieuwe podcast meer missen? Klik op het belletje 🔔 in Spotify. ✅ Alles weten over De Aantrekkelijke Werkgever? Volg Andreas Bouman op LinkedIn. Dat kan hier: https://www.linkedin.com/in/andreasbouman/

Ask this episode

“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

Transcript

Related