// In september start ik met een tof online groepsprogramma (pilot), wil hier meedoen of meer informatie? Check dan even deze link. // Wanneer je in loondienst werkt en burnout bent geraakt, dan heb je te maken een re-integratie traject. Waarin je jouw werkuren weer gaat opbouwen. In dit traject word je begeleid door bedrijfsarts of een praktijkondersteuner. Het kan ook een re-integratiespecialist of coach zijn die met jou samen kijkt naar een opbouwschema. Dit schema lijkt soms heilig voor sommige werkgevers. Wanneer jij echter niet zo snel herstel als dat jullie hadden verwacht (of zoals de bedrijfsarts in zijn brief als prognose heeft gesteld) dan kan het zijn dat het opbouwschema niet haalbaar is. Wanneer je hierover een conflict krijgt met je werkgever kan het zorgen voor een stagnatie in het herstel. Dit is een veel voorkomend probleem, waardoor je veel extra stress ervaart, dit heeft natuurlijk een negatieve invloed op je herstel. In deze aflevering ga ik hier dieper op in en vertel ik je wat belangrijk is om vooral WEL te doen. --- Dankjewel voor het luisteren naar deze aflevering. Vergeet niet de podcast te volgen (en op het belletje te drukken) als je op de hoogte wilt blijven van nieuwe afleveringen. Meedoen aan de Herstellen van Burnout pilot? Meld je hier aan: https://evaacoaching.plugandpay.nl/checkout/pilot-the-basics Volg me op Instagram: ⁠https://www.instagram.com/evelienaarten/⁠ Deze zomer meedoen aan de 30 dagen challenge? Aanmelden kan via deze link: https://evaacoaching.plugandpay.nl/checkout/herstellen-van-burnout-challenge Wil je reageren of heb je een vraag? Stuur dan een DM op Instagram of mail via [email protected]

Ask this episode

“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

Transcript

Related