Voel je je constant druk, maar staat er weinig tot niets in je agenda? Dan draait je brein overuren terwijl je eigenlijk geen grip hebt op wat je écht moet doen. Ik zie het bij bijna alle ondernemers die ik spreek: een vol hoofd en een lege agenda. Ze staan altijd aan, hebben een ellenlange to-do-lijst, maar zetten 'ja' tegen elke vraag of iemand even tijd heeft. Het rare is: als iemand vraagt "Heb je zo even?", zeggen ze meestal gewoon ja. Terwijl ze eigenlijk geen tijd hebben. Maar omdat er niets in hun agenda staat, voelt het alsof ze die tijd wél hebben. Ik werk zelf al jaren met een systeem waarbij mijn agenda mijn externe brein is. En het heeft mijn werk – en eerlijk gezegd ook mijn leven – enorm veranderd. De komende afleveringen neem ik je mee in deze methode, zodat jij ook kunt ervaren wat het doet als je planning echt op orde is. Waarom een volle agenda juist rust geeft: Alles uit je hoofd – Je brein maakt geen overuren meer, ook niet in het weekend of 's avonds. Als het in je agenda staat, hoef je het niet meer vast te houden. Realtime overzicht – Door je laptop en telefoon te synchroniseren weet je altijd wanneer je écht tijd hebt. Geen 'ja hoor, kan wel even' meer als je eigenlijk vol zit. Van to-do naar gedaan – Door al je taken in je agenda te zetten zie je je daadwerkelijke workload. Een taak als 'personeelsbeleid bijwerken' lijkt enorm, maar in 3 blokken van 2 uur is het klaar. Nee zeggen zonder schuld – Je ziet letterlijk dat je agenda vol is. Dan is 'nee' gewoon een feit, geen excuus. Focus op wat écht belangrijk is – Je krijgt inzicht waar je tijd naartoe gaat en kunt bewust kiezen: waar maak ik het verschil? Wat kan een ander doen? Een van mijn klanten, twee eigenaren van een kinderdagverblijf, vond het opheffen van hun to-do-lijst in het begin best lastig. Maar het gaf zoveel rust dat ze eindelijk ruimte kregen voor 'ondernemerstijd'. Om écht na te denken over hun toekomst. Met als resultaat dat ze binnenkort hun nieuwe locatie openen. Iets wat altijd een droom was gebleven zonder die focus. De komende afleveringen duik ik dieper in dit systeem. Ik neem je mee in: Hoe je een lege inbox krijgt én houdt (dagelijks!) Het verschil tussen een taak en een overleg inplannen Whitespace momenten: waarom je juist ruimte moet inbouwen Het weekreview moment: 1 week terug, 2 weken vooruit En natuurlijk: hoe je die to-do-lijst definitief opheft Als je deze afleveringen volgt, word je echt een topplanner. En ik beloof je: een goede planning geeft ongelooflijk veel rust in je hoofd en ruimte in je leven. Ben jij een ambitieuze ondernemer of directeur in de kinderopvang? Je hoeft géén concessies te doen. Je hoeft geen genoegen te nemen met personeel dat niet aan jouw standaard voldoet. Er is voor jou iets beters. Waardevollers. En het ligt allemaal binnen handbereik. 📥 Download mijn gratis e-book met tips voor minder verloop op jouw KDV- en BSO locaties via: https://jeteamoporde.nl/e-book/ Of wil je persoonlijk met mij in gesprek? Neem dan contact op via https://jeteamoporde.nl/contact/ Heb je vragen over deze aflevering? Stuur gerust een mail naar [email protected] – ik antwoord altijd binnen een dag en altijd persoonlijk. Graag tot de volgende aflevering! Marit Uitgesproken Leiderschap Podcast – voor ondernemers in de kinderopvang die rust in hun hoofd en tijd in hun agenda willen, terwijl hun team meer verantwoordelijkheid neemt.

Ask this episode

“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

Transcript

Related