Wie gelingt es, gewachsene HR-Strukturen erfolgreich zu digitalisieren? ⤵️Wir nehmen unsere Zuhörer mit auf die Reise von BEB: Von der klassischen Excel-Datei hin zu einer modernen HR-Software, die Prozesse vereinfacht, Transparenz schafft und Akzeptanz im Team findet.👀 Was der Auslöser für den Wandel war🎯 Wie die Einführung Schritt für Schritt umgesetzt wurde🚨 Welche Stolpersteine es zu meistern galt✅ Und wie immer: Konkrete Empfehlungen für HR-Teams, die selbst den nächsten Schritt gehen wollenEin ehrlicher Blick hinter die Kulissen einer erfolgreichen HR-Transformation – praxisnah, offen und inspirierend.Auf LinkedIn vernetzen⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Lesley Rudolph⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Frauke WiltscheAndres Lietke⁠⁠ Über BEBDie BEB (Bildung – Erziehung – Betreuung) ist eine gemeinnützige Gesellschaft (gGmbH) in Norderstedt. Wir sind Kooperationspartner der Norderstedter Schulen rund um Bildung, Erziehung und Betreuung im Offenen Ganztag. In unserem Selbstverständnis betreuen wir Ihre Kinder am Nachmittag, in Zusammenarbeit mit den Lehrer/innen der Schulen und den Eltern.⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Über HRlab⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠HRlab automatisiert Routineaufgaben und gibt Mitarbeitenden eigenständigen Zugriff auf Ihre Daten. Jederzeit und von überall. Damit Personalabteilungen wieder Zeit für die wirkliche Personalarbeit haben!

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“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

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