社労士久野勝也の「労務の未来」
Episodes
第171回 【インド視察】オフショアの終わり、GCCの始まり――インドで見えた「人材獲得戦争」
05 Mar 2026
Contributed by Lukas
▼今回の内容・インドに行って最初に感じた「昭和っぽさ」・オフショアではなくGCCという時代・若いのに仕...
第170回 トラスコ中山の中山社長に学ぶ「労務の未来」|福利厚生の常識がひっくり返る回
26 Feb 2026
Contributed by Lukas
▼今回の内容・「できればトラスコから買いたくないが、買わざるを得ない」・好かれる会社と、選ばれざる...
第169回 トラスコ中山の中山社長に学ぼう!「不合理」を突き詰めた先にある「合理」とは?
19 Feb 2026
Contributed by Lukas
▼今回の内容・BtoBの機械工具専門商社・PERやPBR、ROEは、「お客様にとって意味がない」・「在庫は悪」とい...
第168回 “土俵の真ん中で相撲を取る”経営|繰越利益剰余金という現実
12 Feb 2026
Contributed by Lukas
▼今回の内容100年続く会社の特徴とは?④ 信用がある ドタキャンが壊す信頼残高/請求書は即払いの...
第167回 社長の仕事は「派手さ」じゃない。「質素倹約」が会社を強くする
05 Feb 2026
Contributed by Lukas
▼今回の内容・100年企業の確率 5年後15%。10年後10%。30年後2%。100年後・・・・「承継」という出口戦略...
第166回 【労基法・40年ぶり大改正シリーズ】──「制度は「複雑化」か、「シンプル化」か?
29 Jan 2026
Contributed by Lukas
▼資料「2026年労働基準法改正」ダウンロードはこちらhttps://tokai-sr.noco.sale/share/d/01KE8DXCRR6DZTNW4VW9J0WWMJ ▼今回の...
第165回 【労基法・40年ぶり大改正シリーズ】──「44時間制の特例廃止」が与えるインパクト!
22 Jan 2026
Contributed by Lukas
▼資料「2026年労働基準法改正」ダウンロードはこちらhttps://tokai-sr.noco.sale/share/d/01KE8DXCRR6DZTNW4VW9J0WWMJ ▼今回の...
第164回 【労基法・40年ぶり大改正シリーズ】──なぜ2026年施行が見込まれるのか!?
15 Jan 2026
Contributed by Lukas
▼資料「2026年労働基準法改正」ダウンロードはこちらhttps://tokai-sr.noco.sale/share/d/01KE8DXCRR6DZTNW4VW9J0WWMJ ▼今回の...
第163回 【ベトナム視察】教育こそ最大の武器──日本企業が見直すべき外国人採用
08 Jan 2026
Contributed by Lukas
▼今回の概要日本の弱点/良い所:教育・食事連れていく・住む場所の提供/価値観:旅行に行きたい・社員を...
第162回 【ベトナム視察】韓国・中国企業に一度流れた人材が、日本企業に戻ってくるワケ
01 Jan 2026
Contributed by Lukas
▼今回の概要労働者人口約230万人のうち24.8%/親日/まじめ/ベトナム便が多い/福利康生・教育がしっかり・...
第161回 【人事・総務のDX化】3社同時導入!? 久野流「高速トライアル経営」のすすめ
25 Dec 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要DXしても紙文化が消えない理由/便利ツールが魔法にならない訳/人事と現場のギャップ/部分最...
第160回 曽根康正師匠から叩き込まれた「伸び続ける会社」の原理原則
18 Dec 2025
Contributed by Lukas
▼【出版記念セミナ】成長の壁を超えろhttps://www.tokai-sr.jp/seminar/overcome-growth-wall日時:2026年1月22日(木)15:00...
第159回 【障害者雇用vol.2】誰も知らない!障害者雇用の「第3の選択肢」とは!?
11 Dec 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要「事業共同組合等算定特例」とは?/第3の選択肢/「中小企業障害者雇用促進協同組合」の紹...
第158回 【障害者雇用vol.1】障害者1160万人の現実──働けているのはわずか1割!?
04 Dec 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要障害者雇用の法定雇用率/法定雇用率2.7%時代(令和7年7月)/半数しか達成できない理由/5つ...
第157回 顧客との関係を深める「成長戦略セミナー」とは?
27 Nov 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要リアルで距離が縮まる関係性/社員が育つセミナー運営/顧問先と共に成長する事務所づくり/...
第156回 「勤怠SaaSは茶番」論──8割がハマる落とし穴と処方箋
20 Nov 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要勤怠管理システムは魔法じゃない/人事の仕事が減っただけ/社員に負荷の皺寄せ/作業は“再...
第155回 久野流・「人事評価制度」入門──4つの目的とは!?
13 Nov 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要“3つに絞る”戦略/経営戦略との連動/評価→給与→未来像を一本化/目的①組織と個人の方...
第154回 「産業医×保健師」で会社を強くする──健康経営の実装論 ゲスト:Dr.健康経営・田中茂揮社長
06 Nov 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要保健師のすすめ/産業医と保健師の違い/法律対応を逆手に取って価値転換/オンライン面談で...
第153回 義務化の波を追い風に──「ストレスチェック」を経営の武器へ ゲスト:Dr.健康経営・田中茂揮社長
30 Oct 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要Dr.健康経営/産業医の歴史/産業医が“会社を診る”/ストレスチェックの義務化/ハラスメン...
第152回 給与アップ以外の選択肢「第3の賃上げ」の実態
23 Oct 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要第3の賃上げ/非課税メリット・社会保険軽減/食事補助、学び補助等/プライベートも応援/...
第151回 福利厚生競争の時代に、中小企業はどう備えるべきか──オンライン診療サービス「アンドエル」
16 Oct 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要オンライン診療「アンドエルワーク」/全企業の共通課題「人材不足」/辞めても回る組織づく...
第150回 経営を守る「見えない投資」―最新セキュリティ戦略
09 Oct 2025
Contributed by Lukas
▼労働基準関係法令違反に係る公表事案https://www.mhlw.go.jp/content/001527991.pdf ▼今回の概要船井総研のクリニッ...
第149回 【M&Aの未来】経営者が絶対抑えておくべき、最低限の労務DD
02 Oct 2025
Contributed by Lukas
▼労働基準関係法令違反に係る公表事案https://www.mhlw.go.jp/content/001527991.pdf ▼今回の概要企業価値に直結する...
第148回 【M&Aの未来】株式?分割?事業譲渡?経営者が選ぶべき一手とは
25 Sep 2025
Contributed by Lukas
▼社会保険労務士法人とうかい 採用説明会https://www.tokaisr-recruit.com/recruitmentsession2025・開催日:10月4日(土) ...
第147回 シェアリング型経営とは!?〜ペルソナ設定で変わる「採用の未来」〜
18 Sep 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要採用難の時代にどう戦う?/中小企業に必要なのは「専任人事」/人事とは、採用・教育・評価/...
第146回 労働人口過去最多でも採れない理由とは!?
11 Sep 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要人が採れない問題/採用は未来への投資/人手不足は幻想/20万円採用の限界/優秀人材を引き寄...
第145回 労務の未来地図──NotebookLMと歩む人事改革
04 Sep 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要NotebookLM×人事領域/就業規則や判例が即座に答える社内Q&A/ベテランの暗黙知を資産に変える/...
第144回 激震!NotebookLMの脅威──Q&Aボットから研修動画まで
28 Aug 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要NotebookLMの脅威/就業規則をその場でQ&Aボットに/“説明作業”は不要!/一次情報でハルシネ...
【AIポッドキャスト】第144回の自動生成ポッドキャスト!
28 Aug 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要第144回のポッドキャスト音声をnotebookLMで自動生成したポッドキャストになります。「労務の未来」...
第143回 社長が変わる前にやっていますか?──絶対に押さえるべき「6つの労務対応」とは?
21 Aug 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要経営計画は大前提!①ルールの再設定②未払い残業の把握と修正③雇用契約の再締結と退職金の確...
第142回 【ドイツ視察】ガソリン車国家が抱える苦悩──BYDが突きつけた厳しい現実
14 Aug 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要ドイツ自動車産業/BYDの台頭/技術力と市場ニーズの乖離/EVシフトの衝撃/お家芸が通用しない...
第141回 【ドイツ視察】「働き方」の違いとは!?──労働生産性60%の差を考える
07 Aug 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要日本とドイツの相違点/ドイツに学ぶ生産性向上・労働時間の短縮/働き方と競争力の関係/時間...
第140回 国民年金は止まらない、厚生年金は止まる…そのカラクリの正体とは?
31 Jul 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要在職老齢年金の見直し/年金の停止基準/月額報酬62万円/厚生年金は保険、国民年金は保険じゃ...
第139回 厚生年金保険の「標準報酬月額の上限引き上げ」が意味するものとは!?
24 Jul 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要被用者保険の適用拡大/厚生年金等の適用要件の改正/2035年の全員加入/高所得者を財源に/標準...
第138回 複雑化する「壁問題」!パート勤務が抑えるべき2つの論点を徹底解説!ゲスト:社労士・小栗多喜子氏
17 Jul 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要「税金」と「社会保険」の壁/パート勤務の賢い選択/社会保険加入のメリット/傷病手当金の価...
第137回 デンマークで気づいた理念経営の真髄──アンデルセンはなぜ冷凍パンの特許を無償公開したのか?
10 Jul 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要理念経営/創業精神を語れる幹部たち/パン屋から学ぶ組織論/冷凍パン特許の無償公開/アンデ...
第136回 三遊間は拾うな!デンマーク流“自立”組織の作り方
03 Jul 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要自立型人材/トライ&エラーの文化/フラット組織/戦略的な中小企業/勝てるニッチに特化する...
第135回 【デンマーク視察】短時間労働・高生産性を実現した5つのポイント
26 Jun 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要欧州視察で見えた新しい働き方/2人稼ぎモデル/男女賃金ギャップ:日本22.5% デンマーク4.9%...
第134回 【法改正】カスハラ・セクハラ・自爆営業──すべて「義務化」の時代へ
19 Jun 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要カスハラ対策義務化/就活セクハラ対策/企業責任の強化/自爆営業禁止/ストレスチェック義務...
第133回 【法改正】社会保険「全員加入時代」がやってくる!?
12 Jun 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要社会保険の適用拡大/全員加入制度/企業規模要件撤廃/週20時間の壁/アメとムチの法改正/在...
第132回 社内規定の手間を99%削減する「神ツール」
05 Jun 2025
Contributed by Lukas
▼KiteRaお問合せ先https://go.kitera-cloud.jp/kitera_pro_contact?_gl=18i2u4s_gcl_au*MTIwMTM1ODk0MS4xNzM4NjgwNjky ▼今回の概要社内規定...
第131回 kintone活用術──シンプル設計で「日報文化」を根づかせよう!
29 May 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要日報の目的は「稼ぐため」/時間管理=利益管理/対象顧客・対象業務・役職ごとの業務健全化/...
第130回 クラウドPBXとは何か?小さな会社こそ始めるべき理由
22 May 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要クラウドPBX革命/固定電話からの卒業/電話業務もDXで進化/SIMカード不要のスマホ活用術/通話...
第129回 全員でAIを使い倒せ!組織を変えるバケツリレー戦略
15 May 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要生成AIは経営の必須スキル/ChatGPTとGeminiで業務革命/AI文化を社内に根づかせろ/GPTsで反社チェッ...
第128回 人に10回チェックさせられない。〜AIにしかできない働かせ方〜
08 May 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要AI部下が働く時代/GPTsで仕事を仕組み化/人間は指示するだけ/AIは“習慣”にするもの/社内カ...
第127回 あなたの会社、まだキーボード叩いてますか?〜AIで変わる働き方の未来〜
01 May 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要AIは習慣/タイプしない働き方革命/ChatGPTは“話しかける”時代へ/メールはGeminiに任せろ/音声...
第126回 「改定地獄」からの脱出──久野勝也が本気で推す「業界特化型AIツール」とは?
24 Apr 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要社内規定の「改定地獄」から解放/労務管理の未来はクラウドにある/新旧対照表はボタン一つで...
第125回 高年齢雇用継続給付金が縮小!〜定年後人材を活かす企業戦略〜
17 Apr 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要高年齢雇用継続給付金/「定年」の常識が変わる/60歳からが本番の働き方/制度に振り回されな...
第124回 経営者のコックピット作り〜「予実管理」の徹底追求〜
10 Apr 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要経営のKPI管理の実践/予実管理/月次決算の締め日/経営者はコックピットを作りなさい/独自で...
第123回 久野勝也が語る、9つのKPI活用法と実践事例
03 Apr 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要【経営のKPI指標】①商品別前期比較(相談、手続き、給与、コンサル、就業規則、助成金)②商品...
第122回 「子育てママ」と「社労士のキャリアパス」の関係性
27 Mar 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要社労士業務の未来/4つの選択肢(労務、システム、評価、採用)/独立時の資格業の優位性/現...
第121回 知らなきゃ損!社労士法人とうかいが選ぶ最強ツール
20 Mar 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要◯リスク管理CloudSign/Kaikura(カイクラ:カスタマーハラスメント対応ツール)◯作業効率Google Wor...
第120回 DX時代の企業防衛!実際に使っているツール、全部話します
13 Mar 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要WithSecure(EDR、SOC)/TrustLogin/Microsoft 365/Optimal Biz(MDM:モバイルデバイス管理)/Akerun Entrance(...
第119回 2025年時流戦略とは!?
06 Mar 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要勉強すればするほどAIの未来は読めない/シオマネキに学ぶ「両利き」の経営/事業ポートフォリ...
第118回 中小企業こそ「経営方針発表会」を!
27 Feb 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要『ビジョナリーカンパニー2』の「バス理論」/値上げチャレンジ/社労士業務の付加価値/AI活...
第117回 採用にコストを!DX時代だからこそ「アナログ」を!
20 Feb 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要コンプライアンスチェック/バックグラウンドチェック/アナログ調査の価値/調査費用6万円の...
第116回 【Podcast限定】年金・個人資産運用の基礎講座「敗者のゲームに基づく長期分散投資」
13 Feb 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要投資家チャールズ・エリスの「敗者のゲーム」を意識して負けない事を目指す!/資産運用は「勝...
第115回【Podcast限定】年金・個人資産運用の基礎講座!「複利の力を活かす!3000万円は簡単に作れます!」
06 Feb 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要複利の力を活かす/3000万円の「貯蓄」は難しい/「毎月2万の貯蓄」が40年で3000万に化けるカラク...
第114回 【Podcast限定】年金・個人資産運用の基礎講座!「厚生年金保険は相互扶助!」
30 Jan 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要「65歳以降働くと年金が止まる」はホント!?/「老齢基礎年金」(一階建て)は確実にもらえる...
第113回 【Podcast限定】年金・個人資産運用の基礎講座!「あなたは、年金いくら貰えるか言えますか?」
23 Jan 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要「ねんきんネット」の活用/年金定期便はいつ送ってくる?/「老齢基礎年金」の超簡易試算法:...
第112回 「労務フロー改善」のプロデューサーが活躍する未来!
16 Jan 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要人事労務とAI/社労士業務は大量の「人事データ」を取り扱う仕事/中小企業の共通課題:システ...
第111回 社労士業界の重点課題は「教育」!
09 Jan 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要130%成長を実現/2024年は「採用」と「教育」に注力/士業事務所のボトルネックは「知的資産」を...
第110回 2025年育児介護休業法改正マルッと解説!「新たな給付金制度の創設」
02 Jan 2025
Contributed by Lukas
▼今回の概要「出生後休業支援給付金」と「育児時短就業給付金」/現行制度:「出産育児一時金」「出産手当...
第109回 2025年育児介護休業法改正マルッと解説!「法改正の全体像と詳細」
26 Dec 2024
Contributed by Lukas
▼育児介護休業法対応法ガイド_育児版のダウンロードはこちらhttps://tokai-sr.noco.sale/share/d/01JDRQAY5G4C8C13QA2YCQERS...
第108回 2025年育児・介護休業法改正マルッと解説!「柔軟な働き方の措置義務化!」
19 Dec 2024
Contributed by Lukas
▼今回の概要短時間勤務制度/始業時刻等の変更/テレワーク等(10日/月)/保育施設の措置運営(ベビー...
第107回 地方に引っ越し。転職先の社労士事務所の選び方とは?
12 Dec 2024
Contributed by Lukas
▼今回の概要キャリアに対する自分の考え方の棚卸し/社労士事務所の現状を知ろう/所長=事務所の方針/...
第106回 労働者の権利意識は、世界標準に!〜外国企業で「ハラスメント」は起きない!?〜
05 Dec 2024
Contributed by Lukas
▼今回の概要「希望退職を募る」と優秀人材から出ていく/外国企業はパワハラは起きない/「いきなり退職...
第105回 労働者の権利意識は、世界標準に!〜「自己決定」を放棄してきた雇用社会〜
28 Nov 2024
Contributed by Lukas
▼今回の概要労働者の権利意識は、世界標準になりつつある/残業時間、働く場所、職種は、労働者が選べる...
第104回 令和社長は労働法をこう使え!〜メンタル不調の傾向がある社員の特長〜
21 Nov 2024
Contributed by Lukas
▼今回の概要メンタル不調の傾向がある社員の特長とは/採用前に確認しているのか/書面による確認の重要...
第103回 令和社長は労働法をこう使え!〜「採用」がほぼすべて〜
14 Nov 2024
Contributed by Lukas
▼今回の概要『社長は労働法をこう使え』/意外と知らない「日本の解雇規制の厳しさ」/採用がほぼすべて...
第102回 社員50人以上になった時の労務管理「定期健康診断・ストレスチェック・障害者雇用」
07 Nov 2024
Contributed by Lukas
▼今回の概要定期健康診断の報告/ストレスチェックの実施と報告/休養室の設置/障害者の雇用義務の条件...
第101回 社員50人以上になった時の労務管理「安全衛生法に基づくルール」
31 Oct 2024
Contributed by Lukas
▼今回の概要2024年10月以降「社会保険の適用拡大」:従業員数51人以上の労働者を使用する企業/常時50人以...
第100回 「デジタル通貨払い」運用開始が目前!?
24 Oct 2024
Contributed by Lukas
▼今回の概要デジタル通貨払いとは?/資金移動業者になるための条件/デジタル通貨導入のメリデメ/導入...
第99回 「業務委託」と「雇用契約」の境目〜雇用契約が有利な保障制度の実態〜
17 Oct 2024
Contributed by Lukas
▼資料「雇用と業務委託の境目」のダウンロードはこちらhttps://tokai-sr.noco.sale/share/d/01J7ZAWPN3D9XNPJ1VPQWSQ0YT ...
第98回 「業務委託」と「雇用契約」の境目〜見えない問題とは!?〜
10 Oct 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第97回 グレートカンパニー米国視察ツアーレポート!
03 Oct 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第96回 副業入門講座「労働時間管理で抑えるべきポイント」
26 Sep 2024
Contributed by Lukas
▼資料「副業の労務のポイント」のダウンロードはこちらからhttps://tokai-sr.noco.sale/share/d/01J7ZB2SWM34JZEYZ77ZYNTZRS...
第95回 副業入門講座「労災保険・雇用保険の重要事項」
19 Sep 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第94回 副業入門講座「会社がやるべきこと5選(労働条件・副業規定の作成)」
12 Sep 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第93回 副業入門講座「会社がやるべきこと5選(許可・方式・業種の範囲)」
05 Sep 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第92回 「仕事を任せる」10のステップとは?
29 Aug 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第91回 「自己成長の実感」の欠如がもたらす組織の問題とは?
22 Aug 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第90回 ハラスメント入門講座マタハラ編「同性の中で起こる訳とは!?」ゲスト:社労士・小栗多喜子氏
15 Aug 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第89回 ハラスメント入門講座セクハラ編「関係性への油断が足をすくわれる!?」ゲスト:社労士・小栗多喜子氏
08 Aug 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第88回 ハラスメント入門講座パワハラ編「積もり積もった不満の爆発!」ゲスト:社労士・小栗多喜子氏
01 Aug 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第87回 改正雇用保険法「教育訓練休暇給付金の創設とは?」
25 Jul 2024
Contributed by Lukas
▼雇用保険法等の一部を改正する法律(令和6年法律第26号)の概要https://www.mhlw.go.jp/content/11600000/001255172.pdf...
第86回 改正雇用保険法「自己都合離職者の給付制限期間が1ヶ月に」
18 Jul 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第85回 改正雇用保険法「500万人の適用拡大!?週所定労働時間10時間以上に」
11 Jul 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第84回 「ハラスメント関連」の相談が激増!?
04 Jul 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第83回 「メンタルヘルス疾患」が治っていない社員の復帰
27 Jun 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第82回 【ランチェスター戦略】社労士とうかいの超リアルな5大戦略
20 Jun 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第81回 【ランチェスター戦略】弱者の戦略「局地戦」と「接近戦」
13 Jun 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第80回 【ランチェスター戦略】まずは強者の戦略を知ろう!
06 Jun 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第79回 【労務トラブル事例】経営視点で捉える最悪のケース「社員の自殺」
30 May 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第78回 【起業秘話】師匠に叱られた「起業準備」の3つのポイント
23 May 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第77回 【起業秘話】開業のキッカケは偶発的な「出逢い」と「縁」
16 May 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第76回 【労務トラブル事例】 丸投げのBPOは「未払い残業代」に発展!?
09 May 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第75回 【労務トラブル事例】「横領」はキャッシュよりも物品!?
02 May 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第74回 労働時間の境目「始業前の集合・移動・準備は労働時間になるのか!?」
25 Apr 2024
Contributed by Lukas
【毎週金曜日/朝8時配信】社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労...
第73回 労働時間の境目「立証責任は使用者側!?」
18 Apr 2024
Contributed by Lukas
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